时间:2017-05-04 13:07:36 来源:当游网 作者:当游网 编辑:yaoxukai 字体大小:
很多玩家都觉得钢铁雄心4训练是很简单的一个过程,其实不然里面还是有很多学问的,今天小编就给大家带来一篇钢铁雄心4训练部队教程,一起来看下吧。
征兵政策和人力效果
人力将会是钢4中一个重大的变化,不再只是根据你的征兵法,每个月增加的数字,而是你能在总人口中招收的百分比数量。征兵法案也能通过一系列的变化实际影响你新兵的能力,如果你开始更进一步地征集新兵,那么军队整体的效率会下降,那么需要花费更多的训练时间去将整体能力提高到同样的熟练水平。
这个系统在钢3中表现得很不充分,比如你能在任何时候给部队补充新兵都不会降低部队的整体能力。
营中训练
未部署在地图上时
在钢4中,我们做了个新的酷炫界面,俗称“军团计划”。在这个界面中你能制造和部署任何根据师团模版功能所设计完成的师团。
在这个界面中,通过慢慢填充任务,最终会排列出和装备制造界面一样的长队。
每个师拿到装备就可以开始训练,训练的等级收到拿到装备数量的限制。举个例子,一万人只有一辆2号坦克可以上,一个个上,那么将花费很长很长的时间完成训练。也就是说,你在训练部队前就应该早早地准备好坦克了!
当你拥有10%师团所需的人力和装备的时候,你就可以创建部队了。但在和平时期你最好等装备齐全了再开始全力地训(TIAO)练(JIAO)他们。
顺便说下,经验现在被分成多个等级:新兵,受训者,正规军,老练,以及最后的资深老兵。未部署前,能把部队训练到的最高等级只是“受训者”。想要升得更高,你就要付出更多。
部署后的训练
你能在地图上部署好单位后。他们就能展开更大规模的训练,如演习。
在地图上部署后的训练能提高等级到正规军。要训练到老练或者老兵,你需要实际作战。当你训练好更多的部队,你开始发现新的规律。
在地图上训练的部队需要消耗一定数量的装备,比如步枪,坦克,或者其他的消耗。如果你尝试去建造一大批部队去展开攻势,那么为了不让你受训部队受到储藏消耗的阻碍,记得保持储藏充足!部署后的训练有额外的奖励就是在之前日志6中说的部队经验。
部队经验可以用来调整任何已有的部队模版。举个例子,当你选是德国的时候,你想要像使用轻型装甲一样使用中型装甲师,你就必须想办法获得一些训练经验来解锁创建一个新的模版或使用中型装甲代替老旧的轻型装甲来修改现有的模版。
这也是一种让美国之类的国家在战前消耗时间和装备重建他们的军队的方法。
俯卧撑让你更强壮!
在战争时期
当战斗时部队仍然像训练时一样获得经验,但会付出一些伤亡。每个师在战斗中投入比例的多少影响他们获得经验的的多少。除去战斗伤亡,这是一个新兵获得大量经验的捷径!即使是有伤亡,这也会切实有效地提升部队经验。
以上内容就是钢铁雄心4训练部队的全部内容,希望能够帮到大家,再见!
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